Nachrichten der GMWGROUP
12.01.2010, Geburtstagstorte für die BDVT-Akademie
Köln.- Der feierliche Gründungsakt entpuppte sich als flotte
Show mit einer schnell wachsenden Überraschungstorte aus Umzugskisten,
gekrönt von der Aufschrift: „Herzlichen Glückwunsch BDVT-AKADEMIE“.
Das konnte keiner mehr übersehen! Nun war die BDVT-Akademie wirklich
gegründet, am 12. Januar 2010, im Pullman-Hotel, Köln. –
Was lange währte, wurde endlich gut.
Denn die Anfänge der Akademie reichen bis ins Jahr 2002 zurück.
Darauf wies BDVT-Präsident Holger Petersen hin, der in seiner Eröffnungsrede
zur Gründung der BDVT-Akademie noch einmal die Vorgeschichte beleuchtete.
Viele waren daran mit ihren Vorstellungen und Taten für Werte und
Qualität in der Ausbildung von Trainern, Coaches und Beratern beteiligt.
Etwa Klaus Dannenberg vom Forum Werteorientierung, BDVT-Ehrenpräsident
Hans A. Hey, Manfred Sieg und August Breil, die damals im BDVT-Präsidium
die Initiativen für die ersten Ausbildungsnetzwerke starteten. Jetzt
waren sie nach Köln gekommen, um zusammen mit den in der BDVT-Akademie
zusammengeschlossenen Instituten, mit Prüfern der BDVT-Akademie,
Presse und Präsidiumsmitgliedern die Gründung der BDVT-Akademie
zu feiern. Mit dem Gründungsakt fängt die Arbeit der BDVT-Akademie
allerdings erst an: „Alles, was wir tun, tun wir, um die Qualität
der Mitarbeiter in den Unternehmen zu steigern“, sagte Holger Petersen
und zeichnete damit den inhaltlichen Kurs der Akademie vor.
Wie das funktionieren soll, erklärte Peter Krötenheerdt, BDVT-Vizepräsident
und Leiter der BDVT-Akademie. Er beschrieb die Akademie als virtuelles
Dach über den Ausbildungen des BDVT. So gibt die Akademie Trainern,
Beratern und Coaches, die eine qualifizierte Ausbildung suchen, Orientierungshilfe
auf dem Markt. 14 Institute bieten bereits zum Zeitpunkt der Akademiegründung
Ausbildungen zum Business-Trainer, Verkaufstrainer, Business-Coach, sowie
Zertifizierungen für Verkaufs- und Vertriebsleiter an. Krötenheerdt
resümiert: „Diese virtuelle Akademie fasst alles zusammen,
was sich seit 2002 im BDVT an Ausbildungsqualität entwickelt hat,
will diese Qualität sichtbar machen und nach außen tragen“.
So sind beispielsweise auch die im BDVT entstandenen Berufsbilder in die
Ausbildungskonzepte der BDVT-Akademie eingeflossen.
Nach den Ansprachen kam Bewegung auf: Alle 14 Gründungs-Institute
stellten sich in fünfminütigen Sequenzen dem Publikum vor. Und
zwar zu je einem vorgegebenen Buchstaben – Improvisation war gefordert!
Das Gesagte wurde von den beiden Moderatoren Axel Rachow und Johannes
Sauer in Bildern auf Tortenstücken aus Karton mit gezeichnet und
gemalt („Graphic Recording“). Zusammen ergaben alle Tortenstücke
am Ende die zimmerhohe Geburtstagstorte für die BDVT-Akademie.
Als einer der Ersten gratulierte Klaus Dannenberg vom Forum Werteorientierung
zur Gründung. Er betonte die große Verantwortung, die die Ausbildungsinstitute
tragen. Eine gelungene und wertschätzende Eröffnung der BDVT-Akademie,
die richtungsweisend für deren Entwicklung sein wird. – Er
sprach für alle, die den Gründungsakt in Köln fröhlich
mitfeiern durften.
Der BDVT e.V. – Der Berufsverband für Trainer, Berater und
Coaches, steht für über 45 Jahre gewachsene Kompetenz in Personal-
und Organisationsentwicklung als Partner der Wirtschaft. Im BDVT treffen
sich Trainer, Berater und Coaches, um Erfahrungen auszutauschen, Kontakte
zu knüpfen, berufliche Probleme zu diskutieren, sich gezielt weiter
zu bilden und Geschäfte anzubahnen – Ihr gemeinsames Ziel:
Menschen entwickeln. Zukunft gestalten!
Der BDVT vereint berufsständisches Engagement mit modernem Networking
und Tradition. Er ist in allen Bundesländern mit Regional-Clubs vertreten.
Rund 100 Workshops, Expertendiskussionen und Fachvorträge pro Jahr
bieten BDVT-Mitgliedern ein breites Spektrum zur profilierten eigenen
Weiterbildung und zur persönlichen Kontaktpflege.
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BDVT-Akademie in Stichworten:
Leiter der Akademie: Peter Krötenheerdt, Vizepräsident BDVT
e.V.
Prüfungsgremium: August Breil, Henner Lenfers, Marion Recknagel,
Birgit Ristau
Prüfer: Ute Höfer, Peter Krötenheerdt und Helmut E. Wirtz
1. AlphaSales – salesAcademy
2. Anja Mýrdal & Team
3. flextrain
4. GMWGROUP GmbH
5. INtem Trainergruppe Seßler & Partner GmbH
6. Köppel Akademie
7. Michl Group
8. MitMensch!
9. Mobile GmbH Vertriebsakademie
10. profileon Business Akademie
11. ProKomm
12. proTalk
13. TAM Trainer-Akademie-München
14. Wild-Consulting
29.08.2009, Es ist vollbracht !
Seit Mitte Juli zogen wir durch die Lande, um Flöße zu bauen.
Bisher waren das alles nur kleine Fingerübungen - am Samstag, den
29. August aber war es soweit: radioeins und Teamgeist versuchten den
Sprung ins Guinessbuch der Rekorde zu schaffen. Wir wollten das größte
Floß aller Zeiten gemeinsam mit Ihnen bauen. Mehrere hundert Flößer
waren dabei, als wir es auf dem Templiner See in Potsdam zu Wasser ließen.
Danke an alle Teilnehmer! Nun warten wir auf die offizielle Bestätigung
für das Guinessbuch der Rekorde...
Weitere Infos auch hier:
http://sailingteam.blog.de/2009/08/30/flossbau-weltrekord-geglueckt-6852833
www.rbb-online.de/zibb/archiv/zibb_vom_31_08_2009/weltrekord_radioeins.html
www.radioeins.de/veranstaltungen/wasser/flossbau/Das_Finale.html
01.03.2007, Verleihung des Internationalen Deutschen Trainings-Preises
2007 auf der didacta in Köln.
Wir danken herzlich unseren Praxis- und Entwicklungspartnern Herrn
Rainer Rennebaum (T-COM), Herrn Gunnar Jöns (T-Punkt Vertriebsgesellschaft
mbH) und Herrn Michael Harre (T-Punkt Vertriebsgesellschaft mbH) und
unseren Trainern der GMWGROUP zum Gewinn des Internationalen Deutschen
Trainings-Preises 2007 in Silber.